Die Pflege-Branche leidet unter Nachwuchssorgen. Umso wichtiger ist eine attraktive Ausbildung. Eine Pflegeschule in Ludwigshafen wirbt mit innovativen Ansätzen und einer digitalen Lernplattform.
Fast jeder vierte Beschäftigte verlässt den Arbeitsmarkt in den nächsten zehn Jahren
Durch den demografischen Wandel ist die Altersstruktur unter sozialversicherungspflichtig Beschäftigten in einem Ungleichgewicht. Da 6,7 Millionen sozialversicherungspflichtig Beschäftigte 55 Jahre…
Fachkräfteengpässe verfestigen sich: Anhaltende Fachkräfteengpässe sind in 96 Berufsgattungen zu verzeichnen: Zwischen August 2011 und April 2015 bestanden in 96 von 619 analysierten Berufsgattungen…
Fabian Semsarha Referent für Fachkräftesicherung Hauptanliegen: Komplexe Themen anschaulich erklären. Themenschwerpunkte: Strategische und redaktionelle Content-Entwicklung Kontakt: …
Für eine erfolgreiche Bindung aber auch Rekrutierung von Fachkräften ist eine altersgerechte Arbeitsorganisation im Unternehmen sehr hilfreich. Aber was genau ist das? Hier erhalten Sie praxisnahe…
Nach jahrelangem Anstieg ist die Fachkräftelücke zurückgegangen. Im Vergleich zum Jahr 2022 ist die Anzahl an offenen Stellen für qualifizierte Arbeitskräfte um 2,9 Prozent auf 1.299.940 gesunken.…
Rückgang der Fachkräftelücke, aber keine Entspannung
Für Betriebe ist es wichtig, auf die psychische Gesundheit der Belegschaft zu achten. Das hilft auch bei der Fachkräftebindung. Tipps einer Arbeitspsychologin.
Louisa Marie Kürten Senior Referentin Personalthemen und Transformation Impulsgeberin zur Zukunft der Arbeit (New Work). Mit Herz und Händchen für Menschen in KMU. Themenschwerpunkte:…