Fachkräfte finden: Unterstützung und Strategien

Faire und nachvollziehbare Gehälter sind für KMU ein wichtiger Wettbewerbsfaktor bei der Gewinnung von Fachkräften. Mit der EU-Entgelttransparenzrichtlinie wird aus dem bisherigen „Nice to have“ nun Pflicht. Was das konkret für KMU bedeutet, erklärt das Juristen-Duo Dr. Michaela Felisiak und Dr. Dominik Sorber.

Rund 60 % der Betriebe beschäftigen bereits Quereinsteiger:innen – bei großen Unternehmen sind es sogar etwa 80 %. Die Erfahrungen sind überwiegend positiv: Knapp 90 % berichten von guten Ergebnissen. Entscheidend sind dabei vor allem Motivation und persönliche Passung, nicht nur formale Abschlüsse. 

Wie gelingt gute Zusammenarbeit, wenn Teams nicht mehr gleichzeitig am selben Ort arbeiten? In dieser Folge spricht Sibylle Stippler mit Prof. Dr. Johanna Bath von der Hochschule Reutlingenüber produktive Meetings, Fokuszeiten, Führung auf Distanz und die Frage, warum nicht die Anzahl der Bürotage entscheidend ist, sondern was wir daraus machen. Praktische Impulse für KMU, Führungskräfte und Teams in der hybriden Arbeitswelt.