Ein Interview mit Bodo Janssen, Geschäftsführer der Hotelgruppe Upstalsboom
Personalpolitik-Expertin Christiane Flüter-Hoffmann erklärt, wie sich die Unterstützung von Mitarbeitern mit pflegebedürftigen Angehörigen bezahlt macht.
Arbeit 4.0. Für die Mitarbeitenden des Erfolgsunternehmens mymuesli bedeutet das selbstorganisiertes Arbeiten statt starre Hierarchien.
Wie kann Führen in Teilzeit funktionieren? Sabine Goebbels, Director Human Resources bei Gambit Conulting, erklärt wie es funktioniert und worauf es ankommt.
Mitarbeitergespräche helfen dem Unternehmen, Strategie und Ziele mit den Beschäftigten gemeinsam weiter zu entwickeln und Probleme frühzeitig zu erkennen.
"Ich bin zwar über 60. Zum Club der alten Schachteln gehöre ich aber noch lange nicht". Mit diesen Worten eröffnete ein Bewerbungsschreiben. Eine Werbeagentur hat die Kandidatin eingestellt.
Mit dem demografischen Wandel arbeiten immer mehr Ältere in den Unternehmen. Ein Interview mit Diversity-Forscherin Uschi Backes-Gellner über Chancen und Herausforderungen.
Digitalisierung und Handwerk – passt das zusammen? Die Tischlerei Kasper zeigt, dass das geht.
Soziale Medien spielen bei der Außendarstellung von Unternehmen eine immer größere Rolle. Wie der IT-Dienstleister SSC-Services GmbH die sozialen Medien zur Stärkung der Arbeitgebermarke nutzt,…
"Wie steigern wir unsere Attraktivität als Arbeitgeber?" – Mit dieser Frage hat sich die Kurt Müller GmbH beschäftigt. Das Unternehmen nutzte für die Ausarbeitung ihres Employer Brandings auch die…