News 2016

Neuigkeiten aus der Welt der Fachkräftesicherung – Erfahren Sie Wissenswertes für Ihre Unternehmenspraxis.


Dezember 2016

Jugendliche schätzen die duale Berufsausbildung mehr

KOFA-Newsletter für Dezember erschienenmehr

Tipps für die perfekte Weihnachtsfeiermehr

Ausstattung mit mobilen Geräten erleichtert flexibles Arbeitenmehr

Digitalisierte Arbeit macht flexibler für die Familie - und das Unternehmen attraktivmehr

App um mobile Webseite erweitertmehr

Seit dem 1. Dezember gibt es bis zu 600 Euromehr

Fachkräfte werden das ganze Jahr gesucht!mehr

Mehr als 2500 Flüchtlingen wurde der berufliche Einstieg ermöglichtmehr

November 2016

Wir wünschen Ihnen viel Spaß beim Erkunden!mehr

Erste repräsentative Befragung von neu eingereisten Geflüchtetenmehr

Sieger des ersten Unternehmenswettbewerbs „Demographie FIT“ ausgezeichnetmehr

Auch die Politik ist gefragtmehr

Vom Beispiel lernen: Mitarbeiterbefragung in einer GmbH mit 80 Beschäftigtenmehr

IW-Studie zur Zukunft der Arbeitswelt veröffentlichtmehr

Viele Stellen bleiben unbesetztmehr

Was tun, wenn die Mitarbeiter flexible Arbeitszeiten einfordern? Die ise GmbH aus Oldenburg hat die neue Arbeitszeitregelung einfach mal ausprobiert.mehr

Oktober 2016

Workeer meldet 4.500 registrierte Unternehmen und mehr als 10.000 potenzielle Arbeitnehmermehr

Seit dem Programmstart im März 2016 sind 150 Willkommenslotsen an 96 Kammern und anderen Organisationen der Wirtschaft im Einsatz.mehr

Ab 2017 soll flexibles Arbeiten bis zur Regelaltersgrenze und darüber hinaus gefördert werden.mehr

Deutsche Post Glücksatlas 2016: Ergebnisse zum Sonderthema "Kulturelle Vielfalt"mehr

Wenn die Ausbildung auf der Kippe steht, helfen öffentliche Fördermaßnahmen. KOFA stellt sie Ihnen vor.mehr

Unser neues Praxisbeispiel: Das Handwerksunternehmen Coastworxx im Video-Porträtmehr

Bis zum 30. Oktober können Projekt-Ideenskizze eingereicht werdenmehr

Ob im Weitsprung oder in der Ausbildung – Menschen mit Behinderung sind Gold wert. mehr

September 2016

Erwerbstätigenquote innerhalb von zehn Jahren mehr als verdoppeltmehr

Neue Fachstelle zum Übergang Schule, Ausbildung und Berufmehr

Motto: „Weiterbildung 4.0 – fit für die digitale Welt“mehr

5,7 Millionen Menschen in Deutschland wollen (mehr) Arbeitmehr

Bewerben Sie sich!mehr

Bis zum 30.09. können sich Kammern und andere Organisationen der Wirtschaft bewerbenmehr

"Integration braucht Zeit" - Zum Treffen der Wirtschafts-Initiative "Wir zusammen" mit Bundeskanzlerin Angela Merkel im Kanzleramt. mehr

Erfahren Sie, was Sie bei der Einstellung beachten sollten und wie Sie in Ihrem Betrieb nachqualifizieren könnenmehr

Wie gehört das zusammen? Antworten darauf bekamen knapp 100 Teilnehmer/-innen am 6.9.2016 bei der Veranstaltung "Mit starker Arbeitgebermarke punkten...mehr

Die Stadtteil-Buchhandlung "Buchladen Neusser Straße" stellt sich nach einer internen Unternehmensanalyse neu aufmehr

Neuer Wettbewerb für bergische Unternehmen – Jetzt bewerben!mehr

Kann Vielfalt ein Wettbewerbsvorteil sein? Ja, das ist möglich, je nachdem wie man die Vielfalt im Unternehmen gestaltet.mehr

August 2016

Womit punkten Sie als Arbeitgeber? Finden Sie es heraus – mit den Checklisten in unserer neuen Handlungsempfehlungmehr

Ein Familienbetrieb aus Asbach beschäftigt Geflüchtete. Unser neues KOFA-Video zeigt, wie davon beide Seiten profitieren.mehr

Unser Dossier bietet vielfältige Informationen und unterstützt Sie, die Potenziale von Menschen mit Behinderung für Ihr Unternehmen zu erschließen.mehr

Mittelständische Unternehmen nutzen gemeinsam die Wartezeit von Geflüchtetenmehr

Sie möchten Geflüchtete im Rahmen eines Praktikums kennenlernen? Bei uns bekommen Sie die notwendigen Informationenmehr

Neuer Service: Informationen zur Kompetenzfeststellung und berufliche Anerkennung per Smartphonemehr

KOFA-Materialien aktualisiert mehr

Die BA verlängert die Initiative „Spätstarter gesucht“ um vier Jahre unter neuem Titelmehr

Juli 2016

Eine neue Unternehmensbefragung gibt Antwortenmehr

Sonderprogramm zur Anwerbung qualifizierter Fachkräfte aus dem Ausland greiftmehr

Aus der Praxis: Wie das Schmiedeunternehmen Dirostahl Beschäftigte mit Schwerbehinderung integriert und so wertvolle Fachkräfte bindetmehr

Duale Studiengänge sind ein Schlüssel zur Fachkräftesicherungmehr

Digitalisierungseffekte betreffen Berufsgruppen unterschiedlich starkmehr

Über eine EQ in die Ausbildung - Berufsbekleidungshersteller Bierbaum-Proenen bereitet einen geflüchteten Jugendlichen auf die Ausbildung vormehr

Der Bundestag beschließt das Integrationsgesetz mehr

Das Unternehmen Dr. Pfleger GmbH unterstützt Mitarbeiter bei Pflegefällen in der Familie.mehr

Juni 2016

Familienfreundlichkeit: Aktuelle Studie benennt Hemmnisse für die Vereinbarkeit von Familie und Berufmehr

Austausch und Vernetzung zum Thema Integration von Flüchtlingen in KMU standen in Berlin im Zentrum mehr

Jetzt online: Der neue Themenschwerpunkt Digitalisierung. Starten Sie mit uns in eine digitale Arbeitswelt.mehr

DIHK-Umfrage zeichnet dramatische Lage auf dem Ausbildungsmarktmehr

Neue Arbeitsschwerpunkte für eine starke berufliche Bildung beschlossenmehr

Meister, Techniker, Fachwirte: Die KOFA-Studie zeigt, in welchen Berufen mit Aufstiegsfortbildung Personal knapp ist.mehr

Sprachförderung in Berlin, Praktika in NRW – hier finden Sie passende Initiativen.mehr

Meister, Techniker und Fachwirte – Spezialisten gesucht!mehr

Mai 2016

Neue KOFA-Handlungsempfehlung zur Ausbildung von Flüchtlingenmehr

Blind die Ausbildung meistern - die Firma MBE Coal & Minerals Technology GmbH zeigt, wie es gut funktionieren kann.mehr

Unternehmen erkennen Chancen der Digitalisierungmehr

Unternehmen schätzen die Kompetenzen von Fortbildungsabsolventenmehr

Präsentationen zur deutschen Berufsbildung in vielen Sprachenmehr

5 Gerüchte auf dem Prüfstand im IW-Kurzbericht Nr. 20mehr

Gesucht – Gefunden: Die Kontakte Ihrer Beschäftigten sind bei der Stellenbesetzung Gold wert.mehr

April 2016

Thema: Chance Vielfalt! Bildung für gelingende Integration - Fokus Flüchtlingemehr

Ausbildungsbetriebe stehen Studienabbrechern aufgeschlossen gegenübermehr

BMWi gibt Liste der beteiligten Kammern und anderen Wirtschaftsorganisationen bekannt.mehr

Positives Fazit: Mehr als 30 Prozent der Flüchtlinge konnten in den Arbeitsmarkt vermittelt werden mehr

Sonderauswertung des KfW-Mittelstandspanels zu älteren Beschäftigten im Mittelstand.mehr

0228 713-1414 wählen und Fragen zur Beschäftigung ausländischer Fachkräfte stellen.mehr

Studie des IW-Köln erschienen.mehr

Stahlbauer Herges aus dem Saarland bildet einen afghanischen Flüchtling aus.mehr

Fachkräftenachwuchs mit Durchhaltevermögen und persönlicher Reife: Bilden Sie Geflüchtete aus!mehr

März 2016

Die Kopfmann Elektrotechnik GmbH hat sich mit einer Bildungspartnerschaft zur Nachwuchssicherung einen Namen gemacht.mehr

Dann bewerben Sie sich beim Herrmann-Schmidt-Preis.mehr

Neue Handlungsempfehlung und Zahlen zur Integration erschienenmehr

Informationen und Erfahrungsaustausch für Betriebe aller Größen, Branchen und Regionen im DIHK-Netzwerkmehr

Vom 07. bis 11. März informiert und wirbt die Allianz für Aus- und Weiterbildung für die duale Berufsausbildung.mehr

Was bedeutet Digitalisierung für KMU? Und wie können sich Betriebe vorbereiten? Ein Interview mit IW-Volkswirtin Dr. Vera Demary.mehr

In der KOFA-Studie werden begünstigende Faktoren und Hemmnisse der Ausbildung von Jugendlichen mit Behinderung untersucht.mehr

Nutzen Sie die Potenziale der Digitalisierung für Ihren Geschäftserfolg.mehr

Februar 2016

Unternehmen vernetzen ihre Integrationsprojektemehr

Entdecken Sie viele neue Inhalte zur Flüchtlingsthematik für KMUmehr

Aktueller inhaltlicher Schwerpunkt: Angebote für Flüchtlingemehr

Nutzen Sie das Praktikum zur Rekrutierung von Studienzweiflern.mehr

Step by Step in den Arbeitsmarkt: Ein Praktikum als Wegweiser für Betrieb und Flüchtling.mehr

Januar 2016

Bis zum 15.02.2016 können sich Kammerorganisationen und andere Organisationen der Wirtschaft bewerben.mehr

KOFA-Studie zeigt: Die Anforderungen an die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter nehmen zu. mehr

Bundesminister Gabriel startet fünf neue Kompetenzzentren zur Digitalisierung des Mittelstandsmehr

Bewerbermangel Grund für teilweise überdurchschnittliche Erhöhungenmehr

Lesen Sie, wie sowohl Ihr Unternehmen, als auch Ihre Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten profitieren können.mehr

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